土耳其法律中文版土耳其
国际劳动力法

第22条: 通知和社会保障义务

第五章 异议、义务、监督和处罚

(1) 雇用外国人的雇主以及持有无限期或独立工作许可的外国人,有义务在十五日内将依工作许可或在工作许可豁免范围内开始和终止工作的情况,以及需要撤销工作许可或工作许可豁免的情形,通知部。

(2) 取得工作许可或工作许可豁免的外国人以及雇用外国人的雇主,应当依照2006年5月31日第5510号《社会保险和全民健康保险法》的规定,在法定期限内履行社会保障法规所产生的义务。

(3) 土耳其作为缔约方的社会保障协定的规定不受影响。

土耳其语原文

MADDE 22 · Bildirim ve sosyal güvenlik yükümlülüğü

(1) Yabancı çalıştıran işverenler ile süresiz veya bağımsız çalışma izni bulunan yabancılar, çalışma izninin veya çalışma izni muafiyeti kapsamında çalışmanın başlaması ve sona ermesi durumu ile çalışma izni veya çalışma izni muafiyetinin iptalini gerektirecek hâlleri on beş gün içinde Bakanlığa bildirmekle yükümlüdür.

(2) Çalışma izni veya çalışma izni muafiyeti alan yabancılar ile yabancı çalıştıran işverenler, sosyal güvenlik mevzuatından kaynaklanan yükümlülüklerini kanuni süresi içinde 31/5/2006 tarihli ve 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu hükümlerine göre yerine getirirler.

(3) Türkiye’nin taraf olduğu sosyal güvenlik sözleşmeleri hükümleri saklıdır.

文本截至 2026年10月1日 · 官方来源(土耳其语): mevzuat.gov.tr ↗

非官方译本,仅供参考。以《官方公报》刊载的土耳其语文本为唯一权威版本。本页不构成法律意见。