(1) يُطبَّق هذا القانون على جميع الأعمال وأماكن العمل التابعة للقطاعين العام والخاص، وعلى أصحاب العمل في أماكن العمل هذه ووكلائهم، وعلى جميع العاملين فيها بمن فيهم المتدرجون والمتدربون، بصرف النظر عن مجالات نشاطهم.
(2) غير أن أحكام هذا القانون لا تُطبَّق على الأنشطة والأشخاص المبيَّنين أدناه:
a) أنشطة القوات المسلحة التركية وقوات إنفاذ القانون العامة ومستشارية جهاز الاستخبارات الوطنية، باستثناء الأنشطة في المصانع ومراكز الصيانة ومشاغل الخياطة وأماكن العمل المماثلة.
b) أنشطة التدخل التي تقوم بها وحدات الكوارث والطوارئ.
c) الخدمات المنزلية.
ç) الأشخاص الذين ينتجون السلع والخدمات باسمهم ولحسابهم دون تشغيل أي عامل.
d) أنشطة المشاغل والتعليم والأمن والتأهيل المهني التي تُنفَّذ في إطار الإصلاح أثناء خدمات تنفيذ العقوبات الموجهة إلى المحكوم عليهم والموقوفين.
e) مضافة: 10/9/2014، القانون رقم 6552، المادة 15؛ ألغتها المحكمة الدستورية بقرارها المؤرخ 14/5/2015، الأساس 2014/177، القرار 2015/49.
النص التركي الأصلي
MADDE 2 · Kapsam ve istisnalar
(1) Bu Kanun; kamu ve özel sektöre ait bütün işlere ve işyerlerine, bu işyerlerinin işverenleri ile işveren vekillerine, çırak ve stajyerler de dâhil olmak üzere tüm çalışanlarına faaliyet konularına bakılmaksızın uygulanır.
(2) Ancak aşağıda belirtilen faaliyetler ve kişiler hakkında bu Kanun hükümleri uygulanmaz:
a) Fabrika, bakım merkezi, dikimevi ve benzeri işyerlerindekiler hariç Türk Silahlı Kuvvetleri, genel kolluk kuvvetleri ve Milli İstihbarat Teşkilatı Müsteşarlığının faaliyetleri.
b) Afet ve acil durum birimlerinin müdahale faaliyetleri.
c) Ev hizmetleri.
ç) Çalışan istihdam etmeksizin kendi nam ve hesabına mal ve hizmet üretimi yapanlar.
d) Hükümlü ve tutuklulara yönelik infaz hizmetleri sırasında, iyileştirme kapsamında yapılan işyurdu, eğitim, güvenlik ve meslek edindirme faaliyetleri.
e) (Ek: 10/9/2014-6552/15 md.; İptal: Anayasa Mahkemesi’nin 14/5/2015 tarihli ve E.: 2014/177, K.: 2015/49 sayılı Kararı ile.)