约定由雇主就劳动者在特定交易中从事居间活动向其支付报酬的，劳动者的请求权自居间交易与第三人有效成立时产生。
在分期履行债务的合同以及保险合同中，可以书面约定，与每一期有关的报酬请求权自该期债务到期或者履行时产生。
通过劳动者居间在雇主与第三人之间订立的合同，非因雇主过错而未由雇主履行，或者第三人未履行其债务的，报酬请求权消灭。仅部分履行的，报酬按比例减少。
合同未规定劳动者负有记录应付其居间报酬账目的义务的，雇主负有就报酬到期的每一期间，向劳动者提供包括应付该报酬的交易在内的书面账目的义务。
需要核查账目的，雇主负有向劳动者，或者代替劳动者向双方共同约定的或者由法官指定的鉴定人提供信息，并将作为该信息依据的企业账簿和文件提交其审查的义务。
土耳其语原文
MADDE 404 · d. Aracılık ücreti
İşçiye belli işlerde aracılık yapması karşılığında işverence bir ücret ödeneceği kararlaştırılmışsa, aracılık yapılan işlemin üçüncü kişi ile geçerli olarak kurulmasıyla işçinin istem hakkı doğar.
Borçların kısım kısım ifa edileceği sözleşmeler ile sigorta sözleşmelerinde, her kısma ilişkin ücret isteminin bu kısma ilişkin borcun muaccel olmasıyla veya yerine getirilmesiyle doğacağı yazılı olarak kararlaştırılabilir.
İşçinin aracılığı suretiyle işveren ile üçüncü kişi arasında kurulan sözleşme, işveren tarafından kusuru olmaksızın ifa edilmezse veya üçüncü kişi borçlarını yerine getirmezse, ücret istemine yönelik hak sona erer. Sadece kısmi ifa hâlinde, ücretten orantılı olarak indirim yapılır.
Sözleşmeyle işçiye, kendisine ödenecek aracılık ücretinin hesabını tutma yükümlülüğü getirilmemişse, işveren işçiye ücretin muaccel olduğu her dönem için, bu ücrete tabi işlemleri de içeren yazılı hesap vermekle yükümlüdür.
Hesabı gözden geçirme ihtiyacı ortaya çıkarsa işveren, işçiye veya onun yerine, birlikte kararlaştırdıkları ya da hâkimin atadığı bilirkişiye bilgi vermek ve bilginin dayanağını oluşturan işletmeyle ilgili defter ve belgeleri onun incelemesine sunmak zorundadır.